3個小時21份、8個小時43份、2天85份、3天破百，這是維也納酒店集團在第二屆中國（上海）國際酒店連鎖加盟與特許展覽會上交出的答卷，112份簽約合同讓維也納酒店榮耀收官。繼第一屆簽署近50份加盟合同后，維也納酒店集團又再次引爆HFE上海展。這意味著，本屆HFE上海展后，維也納酒店集團一腳邁進了“百城千店”的階段，“千城萬店”的夢想集結號也即將吹響。
為了噴涌而出的能量
它用了16年積攢實力
維也納酒店，成立于1993年，僅從“資歷”來講，維也納在國內市場上堪稱“元老”級品牌，那又緣何維也納在近幾年才在全國范圍內聲名鶴起呢？最大的原因來源于在2009年之前，維也納一直保持只開直營店的節奏。是以，創立16年間，維也納酒店在全國范圍內僅運營了40多家直營店。而也正是這40多家直營店的成功運營，讓維也納酒店摸索到了完善的中檔酒店管理運營經驗與智慧，也讓維也納酒店在開放特許加盟之后即便出現“爆發式”擴張，其出租率也一直處于行業第一的位置。
為了從更高的起點出發
它付出了23年的創新發展經驗與成果
時至2015年末至2016年初，維也納酒店與錦江合并的消息甚囂塵上，消息將一時在當時已經擁有超過600家（含在建）的維也納酒店集團推向了風口浪尖。直至2016年4月，維也納酒店集團與錦江集團達成戰略合作，維也納酒店集團創始人兼董事長也在合作后首度發聲時表示，維也納酒店的領導班子不變，基本路線不變，強調自與錦江合作之后，維也納酒店將提供更多的資源用于擴張與人才儲備。自此，維也納酒店集團可以說站在了一個更高的起點上，去布局國際市場，去開發智能運用板塊，去搭建完善的生態圈體系，去眺望“千城萬店”的商業帝國……
為了讓每一個加盟分店成功運營
它制定了一整套的完善扶持計劃
在第二屆上海HFE展上，曾經在上一屆HFE展引起業內關注的三大承諾又被重提，包括“加盟維也納，若在開業后6個月內未達到加盟方理想房價和80%以上入住率：按照加盟方的意愿，無償解約，同時維也納將全額退回加盟管理顧問費；如果加盟酒店已按照維也納要求進行市場推廣仍未到達，維也納將倒賠加盟方人民幣30萬元；加盟酒店在任何經營月度入住率不到80%，維也納均免收加盟服務支持費（即不收管理費）；合同期內任何經營時段如連續6個月達不到80%入住率，均可按業主方無償解約”在內的三大承諾開啟了維也納扶持加盟商的第一步，而后，包括中檔酒店服務標準，黃氏“圣經6+6”系統手冊等在內的一系列的管理經驗與智慧的輸出，維也納酒店集團為加盟商制定了一整套的完善扶持計劃。
為了與未來接軌
它在智能科技、大數據運用上已經先人一步
日前，維也納酒店集團COO劉海斌在HFE展上的演講中提到，維也納將與錦江實現兩大平臺的“核爆裂變”。兩大平臺指的便是會員系統與中央預訂系統。作為錦江投入巨資搭建的平臺，維也納以此為基礎實現了會員體系的打通，打通之后將與錦江共有超過1.2億的會員，并且，兩大平臺不僅實現了會員、戰略合作伙伴、加盟商、供應商等元素的互通有無，平臺還為大數據的采集提供了便利，有利于維也納提出更精準的發展戰略計劃與會員管理政策等，更重要的是，依據平臺與錦江集團旗下公司幾十億元的強大支持，維也納可以更加游刃有余地資助經營困難的加盟商，形成平臺盤活商家，商家反哺平臺的良性循環。
從積攢實力的“蟄伏”，到一飛沖天的引吭高歌，再到對未來的高處望遠，無論是慢發展圖后事的前16年，還是加速度求擴張的近幾年，抑或是放長線謀大事的未來，維也納酒店集團都意欲做到穩扎穩打，用實力說話，一步一個腳印的用創新精神與匠心品質去打造一個領袖品牌。